हमारी संस्कृति

AFL . में जीवन

एएफएल ऑस्ट्रेलिया के खेल, सामाजिक और सांस्कृतिक परिदृश्य में एक असाधारण शक्ति है और हमारा उद्देश्य 'खेल को आगे बढ़ाना है ताकि हर कोई अपनी विरासत और संभावनाओं में साझा कर सके'।

जमीनी स्तर और सामुदायिक क्लब फ़ुटबॉल से लेकर कुलीन प्रतियोगिता तक, हम खेल के सभी स्तरों के लिए काम करते हैं और मानते हैं कि यह सभी के लिए है। हम खेल को बेहतर बनाने और विकसित करने के बारे में हैं, यह सुनिश्चित करते हुए कि यह अभी और भविष्य में प्रासंगिक बना रहे।

ऑस्ट्रेलिया और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर काम करने वाले लोगों के साथ हमारी टीम 1000 से अधिक मजबूत है। हमारे विविध लोगों का समूह हम जो कुछ भी करते हैं उसके केंद्र में हैं और यह सुनिश्चित करने के लिए कि एएफएल एक सफल और उच्च प्रदर्शन करने वाला संगठन है, अभिनव विचार, सोचने के नए तरीके और हमारे मूल्यों को जीते हैं।

मेरा विकास और प्रदर्शन

एएफएल में हम अपने लोगों में सर्वश्रेष्ठ लाने पर जोर देते हैं। हमारा मानना ​​है कि विकास एक दिवसीय कार्यशाला में भाग लेने से कहीं अधिक है। हमारा दृष्टिकोण औपचारिक और अनौपचारिक दोनों है और उसी क्षण से शुरू होता है जब आप एएफएल में शुरू करते हैं।

  • आपको अपनी वर्तमान भूमिका में सफलता के लिए तैयार करने के साथ-साथ आपके करियर की आकांक्षाओं को सक्रिय रूप से आगे बढ़ाने में आपकी सहायता करने के लिए, हम 70.20.10 ढांचे के अनुरूप अवसर प्रदान करते हैं:
  • वास्तविक कार्य और जीवन के अनुभवों के माध्यम से 70% 'नौकरी पर' सीखना
  • 20% अलग-अलग लोगों के संपर्क में आने से 'दूसरों के माध्यम से' सीखना

आमने-सामने और ऑनलाइन के माध्यम से 10% 'औपचारिक शिक्षा'

एएफएल में हम प्रमुख प्रतिभा पहचान और विकास में भी महत्वपूर्ण निवेश करते हैं। हम भविष्य के एएफएल और क्लब कार्यकारी भूमिकाओं के लिए एक उद्योग व्यापक कार्यक्रम और विशेष रूप से हमारे नेतृत्व रैंकों में लिंग विविधता में सुधार के लिए डिज़ाइन किए गए एक महिला कार्यक्रम सहित कई प्रतिभा मार्ग कार्यक्रम प्रदान करते हैं।

हम प्रत्येक वर्ष व्यक्तिगत और टीम प्रदर्शन उद्देश्यों को निर्धारित करते हैं जो हमारी व्यावसायिक रणनीति से जुड़े होते हैं। इस तरह हर कोई जानता है कि हमारे व्यवसाय की समग्र सफलता में योगदान करने में वे क्या भूमिका निभाते हैं।

एक महत्वाकांक्षी विकास एजेंडे के साथ, हम सीमाओं को आगे बढ़ाना पसंद करते हैं जो पहले किया गया है, इसलिए प्रत्येक वर्ष नए उद्देश्य लाता है जो हमें एक संगठन के रूप में खींचता है और चुनौती देता है।

पूरे वर्ष हम समीक्षा करते हैं कि हम वर्ष के मध्य और वर्ष के अंत में औपचारिक 'चेक पॉइंट्स' के साथ कैसे नज़र रख रहे हैं।

इसलिए हमारे लिए, जबकि हमारे पास उपकरण और प्रक्रियाएं मौजूद हैं, यह हमारे लोगों की भूमिका स्पष्टता, प्रेरक उद्देश्यों और 'क्या' और 'कैसे' दोनों से संबंधित अपने नेता के साथ चल रही गुणवत्तापूर्ण बातचीत के बारे में है।

लचीला काम

एएफएल में, हम चाहते हैं कि हमारे लोग घर पर और काम पर सर्वश्रेष्ठ हों। 'प्ले द डे योर वे' यह है कि हम एएफएल में लचीले ढंग से काम करने का तरीका अपनाते हैं। सभी लोगों और सभी भूमिकाओं के लिए, हम अपनी जीत की रणनीति को पूरा करने में हमारी मदद करने के लिए हमारी टीम के काम करने के तरीके में अधिक विकल्प प्रदान करते हैं।फ्लेक्स समय

उन दिनों और घंटों में शानदार परिणाम देने के बारे में है जो आपकी भूमिका, आपकी टीम और आपके निजी जीवन के लिए सबसे अधिक मायने रखते हैं।फ्लेक्स छुट्टी

वार्षिक अवकाश, अध्ययन अवकाश, स्वयंसेवी अवकाश, करियर ब्रेक और बदले में समय सहित हमारे लोगों के लिए कई प्रकार के अवकाश विकल्प प्रदान करता है।फ्लेक्स स्थान

हमारे लोगों को ऐसे स्थान पर काम करने की अनुमति देता है जो हमारी टीम को सबसे अधिक उत्पादक बनने में मदद करता है - कार्यालय, हॉट-डेस्क, एएफएल क्लब या घर पर।फ्लेक्स ड्रेस

इसका सीधा सा मतलब है कि हम अपने लोगों पर यह जानने के लिए भरोसा करते हैं कि काम पर उनके दिन के लिए उचित तरीके से कैसे कपड़े पहने जाएं।

स्वास्थ्य और भलाई

हम अपनी टीम को एक स्वस्थ और खुशहाल जीवन जीने में मदद करने के लिए कई प्रकार की स्वास्थ्य और भलाई की पहल करते हैं।

गाइडेड माइंडफुलनेस सेशन, मसाज, फिटनेस क्लासेस, टू फॉर वन कॉफ़ी, मुफ्त लंच और अन्य आश्चर्य और खुशी के पल, हमारी टीम का स्वास्थ्य और भलाई वास्तव में मायने रखती है।

एएफएल टीम के सभी सदस्यों के पास टॉमी (एएफएल का इंट्रानेट) पर एक वेलबीइंग सेंटर तक पहुंच है जो सूचना, वीडियो, व्यंजनों और अन्य स्वास्थ्य पहलों की एक श्रृंखला प्रदान करता है।